近日，江蘇徐工信息技術股份有限公司（以下簡稱“徐工信息”）總經理張啟亮先后獲得徐州市人才工作領導小組授予“徐州市創新型企業家”、徐州市經濟開發區授予“創業類緊缺型高層次人才”稱號。這不僅是徐州市委、市政府、經濟開發區對張啟亮總經理個人工作能力的肯定，也是對徐工信息全體員工努力成績的認可，更是對公司未來繼續輝煌發展的鼓勵。

　　作為徐工集團歷史上最年輕的總經理，1979年出生的張啟亮擁有超過15年的大型企業IT規劃和實施部署經驗，不僅具有深厚的企業信息技術開發應用“內功”，在執掌企業方面更具有很高的前瞻性和創新能力。能獲得這兩項榮譽，需得有深厚的功力。接下來我們就一起看一下張總的造詣：

　　1、榮獲“2010年中國制造業杰出CIO”、“2010年推進兩化融合領軍人物”、“2011中國信息化十大推動人物”、“2012年中國制造業杰出CIO”、“2013年江蘇省第四期333高層次人才”、“2014江蘇省優秀信息主管”、“2015年第二十一屆國家級一等企業管理現代化創新成果”、“2016年江蘇省第五期333高層次人才”、“2017年工信部頒發的智能制造專家”等榮譽。

　　2、先后發表8篇核心論文，具有16項軟件著作權、3項發明專利。

　　3、 參與國家兩化融合管理體系標準建設、國家首個工業大數據白皮書撰寫、江蘇省智能車間標準制定，先后獲得國家級、省部級企業管理現代化創新成果一等獎三次，行業企業管理現代化創新成果一等獎兩次。

　　但是在眾多榮譽光環的圍繞下，張啟亮總經理并沒有滿足現狀，放慢前行的腳步；反而以極大的變革勇氣執著前行——在王民董事長的倡導下，2014年組建成立徐工集團首家混合所有制試點企業江蘇徐工信息技術股份有限公司，聚焦智能制造、物聯網、兩化融合三大業務領域，形成裝備制造、汽車、風電等行業的整體解決方案，實現強強聯合、跨界聯合，得到社會的高度認可。

　　經過近三年的發展，徐工信息不僅成為徐工集團人均貢獻度最高、盈利能力最強、增長速度最快的子公司，并已發展成為蘇北地區最大的IT企業。三年間，徐工信息從創建之初的26人到今天的近兩百人，從單一的徐州“根據地”到組建南京分公司，從2014年的2000多萬的營業收入到2016年8000多萬營業收入。

　　回顧公司三年的發展歷程，張啟亮懷揣著堅定的信心，帶領徐工信息團隊抓準時機、腳踏實地、砥礪前行。在張啟亮的眼中，徐工信息需要做的還有很多，“只有不斷的進行求變、創新，企業才有生命力，才能持續的發展。做一個可持續發展的企業不能僅僅考慮眼前的利益，只有不斷明確方向，夯實基礎， 找到突破，才能實現發展?！?/p>

　　2017年，對徐工信息來講注定是不平凡的。在張啟亮總經理的帶領下，在公司“壓實責任、層層落實”經營理念的指導下，徐工信息堅定客戶第一的思維導向，突破核心技術、突破核心人才、突破外部市場，實現精細管理，努力實現資本驅動、億元收入，掛牌上市的目標。