每年新春之際，是各類人才求職擇業相對集中的時期，也是用人單位招賢納才的最佳時機，繼三一集團、“遠大鈴木””、“山河智能”之后，中聯集團舉行了2005年度新春大型專場人才招聘會，不到一天時間，1000多個崗位就吸引了近6000人前來應聘。中聯集團負責人介紹，這次招聘會與其他招聘會呈現出的最大一個特點就是擇業者人數超過了求職者人數。

　　盡管一早就下著大雨，但是可看到，前來應聘的人非常多。應聘隊伍按經營、科研、生產等不同類別很快在會場大門外排起了5條長龍，其中以市場營銷類、技工類的應聘人員為最多。去年以來，工程機械整個行業“裁員聲一片”，為何中聯卻“唱起了反調”?中聯重科人力資源部經理朱永勝表示，隨著中聯集團日益發展壯大，產業升級和擴張，企業的科技含量不斷提高，因而對人才的需求也顯得越來越迫切。

　　據介紹，此次中聯集團的專場招聘會包括旗下中聯重科(股票代號000157)、中科北斗、中聯四星客車、中昊監理、中宸鋼品等5大成員企業，總共發布1000多個招聘職位，其中中高級管理人才和技術研發人員占20%，營銷、技術類員工占比為50%。據朱永勝介紹，這次招聘會與以往招聘會相比呈現出的最大一個特點是擇業者超過了求職者，其中相當一部分人都已有固定工作，“我來就是看中了中聯近年來不錯的業績和較一般公司更為廣闊的前景?！痹诂F場，某公司部門負責人張先生說。