12月31日下午，山重建機首屆“班呼”大賽在臨沂新工廠隆重舉行。公司總經理夏禹武，黨委副書記、紀委書記陳頌東，副總經理謝文成，副總經理于永康，財務總監王四榮等領導出席了本次班呼比賽并擔任評委。物流中心、金結分廠、裝配分廠、質保部所屬班組共600余人參加了本次“班呼”大賽。

　　全體參賽人員被分成28個小組，依次出場。他們步伐整齊、鏗鏘有力、斗志昂揚?！鞍灏逭?，方方圓圓，激情火焰，閃耀青春”、“認真仔細，保證質量，一絲不茍，安全第一”、“安全第一促生產，精益求精保質量”、“我努力、我堅持、我一定能成功!”等響亮的口號喊出了山建人的氣勢和奮發向上的精神風貌，展現了山重建機員工良好的風采和形象。

山重建機舉辦首屆“班呼”大賽

　　本次大賽現場公布成績，公平公正，受到了參賽選手的高度肯定。經過激烈角逐，最終評選出了6個獲獎班組。于永康副總經理宣布了獲獎名單。謝文成副總經理、于永康副總經理、王四榮財務總監為獲得三等獎的裝配分廠履帶架班、金結分廠轉臺班、金結分廠成型班頒獎。陳頌東書記為獲得二等獎的裝配分廠部裝一班、金結分廠下架班頒獎。夏禹武總經理為獲得一等獎的裝配分廠作業機班頒獎。

山重建機舉辦首屆“班呼”大賽

　　夏禹武總經理對本次“班呼”大賽進行了總結發言。他說，本次班呼大賽，大家喊出了山重建機的氣勢，喊出了山建人斗志昂揚的精神風貌，展現了山建人良好的風采。各班組的班呼口號慷慨激昂、富有特色、朗朗上口，充分表達了廣大員工對企業的感恩和對本職工作的熱愛。他特別強調，2012年山重建機將奮力挑戰萬臺，這是公司發展史上的第二次飛躍，是實現由量變到質變的關鍵轉折點。山重建機員工肩上背負壯大集團挖掘機事業、振興民族挖掘機品牌的重任。他希望大家把班呼大賽的激情帶到工作中去，繼續發揚艱苦奮斗、敢于拼搏的大無畏精神，以飽滿的熱情去創造山重建機光輝燦爛的2012。

　　為了參加本次“班呼”大賽，裝配分廠、金結分廠等積極行動起來，群策群力，共同設計班呼口號?！鞍嗪簟钡膬热萑渴墙涍^班組職工仔細推敲、總結提煉而成，凝聚著班組的集體智慧，內容雖各不相同，但都朗朗上口、通俗易懂。

　　各班組從公司組織“班呼”比賽開始，積極行動起來。每天早操后用20分鐘來組織班呼訓練。臨近比賽，金結分廠每天下午4點至5點還專門抽出一個小時的時間組織訓練。有的班組還請了“教練”來現場指揮，“為了使班組站姿、步伐更加整齊，口號更洪亮，提升精神面貌，我們專門請公司審計法務部的劉教官過來指點?！比慰惛嬖V記者。班呼訓練中，員工可以互相提報意見和建議，溝通交流，起到凝聚人心、振奮精神、盡快融入工作狀態的作用。

山重建機舉辦首屆“班呼”大賽

　　金結分廠成型班班長孫慶峰在接受記者采訪時說，班呼活動的開展是班組文化落到實處的具體體現，深受班組成員喜愛，是創新班管理工作的一次有益嘗試，把大家的共同愿望和目標匯聚成一種“班呼”的內容，體現了一種承諾、一個班組奮斗的決心和目標，與生產管理相結合，轉化為職工的自覺行動，通過“班呼”，可以凝聚職工的團隊精神，振奮人心，使職工盡快進入到工作狀態中，保持一種良好的工作激情，對于加強車間基礎管理，提高執行力，提高職工技能素質具有較好的推動作用。

　　裝配分廠一名員工深有感觸地說，以前班組文化對我們來說一直是一個模糊認識，總覺得很遙遠，通過開展“班呼”活動，加深了全班職工對山重建機責任、激情文化理念的理解?！鞍嗪簟本褪且痪淠荏w現班集體凝聚力的話，是一個班組的奮斗目標，通過每天兩次“班呼”，喚醒每一個成員的斗志，增強班組戰斗力。

　　山重建機車間年輕員工多，平均年齡不足25歲，其中新進廠員工占到很大比重，他們對企業、對生產流程還不熟悉，通過開展“班呼”活動，讓廣大青年員工參與班組管理，用實際行動去落實“班呼”中的內容，對于提高他們工作的主動性和創造性，盡早融入企業文化大有裨益。

　　一句話，代表著一種態度，一種精神，彰顯出一種人生的追求，通過班呼活動的開展，班呼口號已經深入人心，廣大員工將把班呼大賽的激情帶到工作中去，團結拼搏，去創造山重建機光輝燦爛的2012。